——大連叉車有限責(zé)任公司榮獲2013年人力資源管理杰出獎

        在復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，在人力成本飆升和85后職場成長多元化的形勢下，為推動和促進(jìn)人力資源管理的發(fā)展，關(guān)注人力資源管理對企業(yè)戰(zhàn)略的貢獻(xiàn)、對產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)生的價(jià)值、對企業(yè)文化的核心作用、對企業(yè)遠(yuǎn)期目標(biāo)的支持，中國最大的人力資源服務(wù)公司前程無憂組織開辦了“人力資源管理杰出獎”評選活動。      

      大連叉車有限責(zé)任公司憑借先進(jìn)的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法，與東北地區(qū)其他三十家企業(yè)一起在此次活動中脫穎而出，獲得大獎，為大連地區(qū)及本行業(yè)贏得了榮譽(yù)。